Управление персоналом в архиве

Архив помогает комплектовать, хранить и учитывать документооборот. Ключом к его четкой и организованной работе является грамотное управление персоналом в архиве и наличие квалифицированного специалиста.

На эту должность можно нанять:

• отдельного сотрудника;
• специалиста из архивной компании;

Задачи заведующего архивом

При управление персоналом в архиве , Человек должен хорошо понимать структуру и правила организации, все нормативные документы, касающиеся работы архива, а также систему делопроизводства.

В его обязанности  должно входит:

• обеспечение приема, систематизации и хранения всех документов;
• методическая помощь и руководство работой по составлению справочного аппарата для пользования архивом;
• инструктаж работников о надлежащей форме подготовки и сдачи дел, контроль поступления документов в архив;
• обеспечение экспертизы ценности, формирования архивных дел и установления срока хранения;
• контроль за условиями, необходимыми для сохранности архивных документов;
• управление персоналом в архиве ;
• составление отчетности для руководства,
• разработка инструкций по делопроизводству в организации.

Варианты реализации

Помимо образования и стажа в делопроизводстве, претендент на должность заведующего должен обладать соответствующими деловыми, личными качествами и квалификацией. Чтобы подтвердить соответствие занимаемой должности, работник проходить аттестацию. Если подходящего кандидата на роль руководителя пока нет, воспользуйтесь услугами наших специалистов.

Как минимум они

• наведут порядок в архиве;
• обеспечат сохранность документов и

Свяжитесь с нами по телефону, электронной почте или через форму обратной связи на сайте, чтобы оставить заявку. Проконсультируем, поможем и ответим на любые вопросы.